青岛农商银行正式工待遇

青岛农商银行作为一家地方性商业银行，其正式员工的待遇通常包括以下几个方面：

1. 基本工资：根据员工的职位、工作经验和银行的整体薪酬策略来确定。

2. 绩效奖金：根据员工的业绩和银行的业绩来发放，通常与年度考核挂钩。

3. 五险一金：按照国家规定，为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

4. 补充福利：包括但不限于交通补贴、通讯补贴、节日福利、生日福利等。

5. 带薪休假：按照国家法定假期规定，员工享有年假、病假、产假等。

6. 职业发展：银行会为员工提供培训、晋升机会等职业发展支持。

具体待遇会因岗位、地区、个人能力等因素而有所不同。以下是一个大致的参考：

基本工资：初级职位可能在每月4000-6000元人民币，中级职位可能在6000-10000元人民币，高级职位可能在10000元以上。

绩效奖金：通常为基本工资的1-3倍。

五险一金：按照当地标准缴纳。

补充福利：交通补贴、通讯补贴等可能在每月几百元。

以上信息仅供参考，实际待遇可能会有所不同。如果您想了解更具体的信息，建议直接联系青岛农商银行的人力资源部门或关注其官方发布的招聘信息。