保定市灵活就业人员参加社会保险的最低费用标准会根据国家和地方的政策调整而有所不同。以下是一般情况下,灵活就业人员参加社会保险所需缴纳的最低费用的大致情况:
1. 基本养老保险:灵活就业人员按照当地上年度在岗职工平均工资的60%作为缴费基数,缴费比例为20%,其中个人缴费比例为8%。以2023年为例,如果保定市上年度在岗职工平均工资为5000元,则每月应缴纳的基本养老保险费用为:
5000元 × 60% × 8% = 240元
年缴费用为:240元 × 12个月 = 2880元
2. 基本医疗保险:灵活就业人员按照当地上年度在岗职工平均工资的60%作为缴费基数,缴费比例为10%,其中个人缴费比例为6%。以2023年为例,如果保定市上年度在岗职工平均工资为5000元,则每月应缴纳的基本医疗保险费用为:
5000元 × 60% × 6% = 180元
年缴费用为:180元 × 12个月 = 2160元
3. 失业保险:灵活就业人员按照当地上年度在岗职工平均工资的60%作为缴费基数,缴费比例为1%,其中个人缴费比例为0.5%。以2023年为例,如果保定市上年度在岗职工平均工资为5000元,则每月应缴纳的失业保险费用为:
5000元 × 60% × 0.5% = 15元
年缴费用为:15元 × 12个月 = 180元
4. 工伤保险和生育保险:灵活就业人员一般不缴纳这两项保险。
以上费用仅供参考,具体费用以当地社保部门公布的最新标准为准。灵活就业人员还可以选择参加补充医疗保险和工伤保险等商业保险,费用也会根据保险公司的规定而有所不同。建议您咨询当地社保部门或相关机构,获取最准确的费用信息。