行政能力是指国家行政机关和行政人员在其行政管理活动中所具备的履行职责、实现行政目标的能力。它包括以下几个方面:
1. 组织能力:指行政机关在组织结构、人员配置、职能分工等方面能够高效运转的能力。
2. 决策能力:指行政机关在面对复杂问题时,能够准确判断、科学决策的能力。
3. 执行能力:指行政机关将决策转化为实际行政行为的能力,包括政策执行、行政监督等。
4. 协调能力:指行政机关在处理内部与外部关系时,能够协调各方利益,达成共识的能力。
5. 创新能力:指行政机关在行政实践中,能够不断探索新的管理方法、技术和制度,提高行政效率的能力。
6. 应变能力:指行政机关在面对突发事件或复杂情况时,能够迅速作出反应,有效应对的能力。
7. 沟通能力:指行政机关在内部和外部沟通中,能够准确传达信息、有效解决问题的能力。
8. 法制能力:指行政机关在依法行政过程中,能够正确运用法律、法规的能力。
提高行政能力是建设服务型政府、提高政府治理能力和水平的重要途径。在中国,行政能力的提升与“放管服”改革、优化营商环境、推进国家治理体系和治理能力现代化等密切相关。