任职和任命这两个词在汉语中虽然都涉及到职位或角色的确定,但它们在含义和使用场景上有所区别:
1. 任命:
通常指的是由上级或权力机构正式决定某人担任某个职位或职务。
强调的是一种正式的、官方的、程序性的行为。
例如:“他被任命为公司的总经理。”这里的“任命”表明了这一决定是经过正式程序做出的。
2. 任职:
指的是某人实际担任某个职位或职务。
强调的是一种状态或事实,即某人已经正式开始或继续担任某个职位。
例如:“他任职期满,即将离任。”这里的“任职”指的是他在这个职位上的服务状态。
总结来说,任命是一个过程,而任职是一个结果或状态。任命是任职的前提,没有任命就没有任职。在实际使用中,这两个词经常连用,表示某人被正式任命担任某个职位,并开始任职。