河南省直和省辖市哪个好考

河南省直和省辖市的公务员考试难度因年份、职位、专业需求等因素有所不同，但总体来说，河南省直机关的考试难度相对较大。

河南省直机关的公务员考试通常有以下几个特点：

1. 竞争激烈：河南省直机关的职位通常吸引了大量考生，竞争比较激烈。

2. 面试严格：河南省直机关的面试环节相对严格，对考生的综合素质要求较高。

3. 考试内容丰富：河南省直机关的考试内容涉及行政职业能力测验、申论、专业知识等多个方面。

相比之下，省辖市的公务员考试难度相对较小，主要体现在以下几个方面：

1. 竞争相对较小：省辖市的职位数量较多，吸引了的考生相对较少，竞争压力相对较小。

2. 面试相对宽松：省辖市的面试环节相对宽松，对考生的综合素质要求相对较低。

3. 考试内容相对简单：省辖市的考试内容通常以行政职业能力测验和申论为主，专业知识部分相对较少。

综上所述，河南省直机关的公务员考试难度相对较大，但省辖市的公务员考试竞争相对较小，考生可以根据自己的实际情况和偏好进行选择。同时，考生在备考过程中应全面提高自己的综合素质，以应对不同层次的公务员考试。